L’actualité de la prévention des risques professionnels et de la santé au travail

Isabelle Bonhomme est directrice du développement RH et du recrutement pour le Groupe Saint-Gobain. Pour cette interview Préventica, elle présente la campagne « #jeprendssoindemoi » qui vise à diffuser une culture santé et prévention auprès des 40 000 salariés du Groupe en France.

Dans le cadre du troisième volet de notre série "Quart d'heure secourisme", Alexia Dedieu, auteure du livre "Secourisme : le cahier de notes d'Alex", vous propose une fiche mémo secours essentielle.

Le droit à la déconnexion est devenu un sujet essentiel dans le monde moderne du travail. Cette notion défend le principe selon lequel les employés ne devraient pas être obligés de rester connectés à leur travail en dehors de leurs heures de travail régulières. En France, ce droit est officiellement reconnu depuis 2017, visant à protéger la santé mentale des travailleurs et à promouvoir un équilibre vie professionnelle-vie personnelle sain.

Un guide pratique et humoristique pour réussir ses débuts professionnels : des conseils concrets et des exemples vécus pour intégrer une nouvelle entreprise avec succès.

Suite à un décret environnemental publié fin juin, les ouvriers du BTP pourront être indemnisés pour chômage technique en cas de canicule.

Depuis la crise du Covid-19, les entreprises sont nombreuses à constater un changement drastique chez les jeunes concernant leur rapport au travail. Rémunération, équilibre vie pro-vie perso, bien-être au travail… les nouveaux travailleurs sont à la fois plus exigeants et volatils. Pour s’adapter, les entreprises cherchent à les fidéliser.

Les grands groupes mettent en place des actions innovantes facilitant la reprise de poste de leurs salariés. Peuvent-ils être une source d’inspiration pour nos TPE/PME ?

L'intérim est devenu une composante essentielle du marché du travail moderne, offrant flexibilité et réactivité aux entreprises tout en constituant une source d'emploi cruciale pour de nombreux travailleurs. Cependant, cette forme d'emploi temporaire pose des défis significatifs en matière de santé, sécurité et prévention au travail, tant pour les intérimaires que pour les entreprises clientes.

Comment apprendre à parler efficacement en entreprise ? Mener des discussions productives ?  Captiver son audience ?... Réponses au fil des pages de l’ouvrage de Matthieu Wildhaber.

La Fondation MMA des Entrepreneurs du Futur, en partenariat avec Bpifrance Le Lab, a récemment publié la 10ème édition de son baromètre. Ce dernier offre un aperçu de la santé des dirigeants de TPE et PME.

Jean-François Rézeau, président de la Chambre de Commerce et d’Industrie d’Occitanie, présente l’engagement de la CCI en matière de santé/sécurité au travail.

Proportionnellement à la population active, il n’y jamais eu aussi peu de fonctionnaires en France¹. 

Ce fait qui tranche avec les discours erronés ou malveillants relatifs aux services publics produit évidemment des effets quant à la capacité collective à la cohésion et au vivre ensemble.

Depuis le 5 juillet 2024, de nouvelles obligations s’appliquent aux employeurs pour protéger les travailleurs exposés aux agents CMR. Ces mesures découlent du décret n° 2024-307 du 4 avril 2024 et visent à renforcer la traçabilité et le suivi des expositions pour améliorer la sécurité et la santé au travail.

Les normes ISO (International Organization for Standardization) jouent un rôle crucial dans l’établissement de standards internationaux en matière de santé et sécurité au travail. Elles visent à aider les organisations à garantir un environnement de travail sûr, à réduire les accidents et à améliorer le bien-être des employés.