Le projet d’Accord Télétravail doit s’inscrire dans un cadre normatif et prescriptif
Jean-François Foucard, Secrétaire National Emploi-Formation, CFE-CGCAvec la crise sanitaire, le télétravail est devenu une forme d’organisation du travail à laquelle les entreprises devront recourir beaucoup plus systématiquement. Entre télétravail forcé, occasionnel et régulier, la nécessité de fixer un cadre approprié est indispensable est au cœur des négociations patronat-syndicats en cours.